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管理制度案例

7.1 采購管理制度——物資出入庫管理

發(fā)布人:admin     發(fā)布時(shí)間:2017-08-23 11:22

人力資源管理制度案例 

第六部分 采購部部部分


三、水木知行采購管理制度——物資出入庫管理

第七章  物資出入庫管理
第二十七條  采購部負(fù)責(zé)驗(yàn)收、管理調(diào)撥所購物資,采購部應(yīng)經(jīng)常與使用部門保持聯(lián)系,了解物品的使用情況,管理控制庫房,迅速高效的完成本職工作。
第二十八條  材料庫管理員應(yīng)積極配合采購部、經(jīng)營管理部門及財(cái)務(wù)部門做好每月的盤點(diǎn)對帳工作,做到帳物相符,帳卡相符、帳帳相符。
第二十九條  貨物入庫必須嚴(yán)格檢驗(yàn),根據(jù)購買的數(shù)量及規(guī)格,檢查貨物的質(zhì)量,符合要求方可入庫。貨物入庫時(shí)要分類碼放整齊,保持物品的完好無損,存放合理,及時(shí)辦理入庫手續(xù),登記有關(guān)帳卡。
第三十條  發(fā)貨時(shí)要做到按規(guī)章制度辦事,領(lǐng)貨手續(xù)不全不予發(fā)貨,如遇特殊原因需要發(fā)貨,需得到總經(jīng)理的審批方可出庫。發(fā)貨后要及時(shí)按發(fā)貨單辦理物品的出庫手續(xù),登記有關(guān)帳卡。
第三十一條  物品進(jìn)庫后由于保管不當(dāng)及發(fā)放混亂造成的貨損貨差,其損失金額由材料庫管理員承擔(dān),并通過會議決定,在工資中扣除損失金額。
第三十二條  項(xiàng)目部經(jīng)常用品應(yīng)保持適量庫存,以降低多次采購成本,但庫存不能太多,以免積壓浪費(fèi)。
第三十三條  各項(xiàng)目部由于自身施工材料計(jì)劃不當(dāng),施工結(jié)束,工程剩余物資材料由采購部回購,項(xiàng)目部不得自行處理。采購部門應(yīng)根據(jù)物資情況擬定回購價(jià)格后方可驗(yàn)收入庫(未經(jīng)加工過的鋼材按原調(diào)撥價(jià)X折價(jià)入庫,瀝青包裝完好的按原調(diào)撥價(jià)X折價(jià)入庫,水泥屬季節(jié)性物資,按調(diào)撥價(jià)X折價(jià)入庫,其余加工過的鋼材和經(jīng)過使用,但還可利用的舊物品,為不造成資產(chǎn)流失,可按帳外物資登記入庫)。
第三十四條  爆炸物品的管理:
各項(xiàng)目部根據(jù)工地施工情況編制爆炸物品(炸藥、雷管、導(dǎo)火索等)計(jì)劃時(shí),應(yīng)盡量避免工程完工后此類物品的剩余,避免增加保管、運(yùn)輸上的困難。如出現(xiàn)此類物品剩余必須和當(dāng)?shù)毓膊块T妥善解決退回或其他處理。
第八章  其它事項(xiàng)
第三十五條  采購部人員應(yīng)做到各負(fù)其責(zé),勤奮工作,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),積極配合好公司的整體工作。
第三十六條  對違反本規(guī)定,弄虛作假,以權(quán)謀私,帳外暗中收受回扣和收受賄賂人員,一經(jīng)查證屬實(shí),立即給予調(diào)離崗位或解聘、除名等處理。給企業(yè)造成損失的,要依法賠償,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
第三十七條  對違反本規(guī)定,損害企業(yè)利益的直接責(zé)任人員、直接負(fù)責(zé)的主管人員要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第九章  附則
第三十八條  本制度由水木知行績效管理咨詢公司采購部負(fù)責(zé)解釋。
第三十九條  本制度由北京水木知行人力資源管理咨詢公司采購部負(fù)責(zé)修改。
第四十條  本制度經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效,自公布之日起實(shí)施。

以上管理制度是水木知行績效管理咨詢公司研發(fā)成果,版權(quán)歸水木知行所有,任何形式復(fù)制、轉(zhuǎn)載使用請注明來自水木知行網(wǎng)站。

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